Весна, а , считай, наступило. А с ним и проблемы с одеждой. Жара, духота, впору на пляж, а надо – на работу. Как одеться, чтобы и комфортно было, и начальство не смутить излишней откровенностью наряда, рассказывают представители различных компаний.
Ольга БЕКЕРОВА, директор по персоналу и организационному развитию сети ветеринарных клиник и аптек «Евровет»:
При выборе одежды для работы стоит руководствоваться условиями труда и строгостью существующего в вашей организации дресс-кода. Если офис оборудован системой кондиционирования, то изменений в дресс-коде не будет. Так что единственное допустимое послабление: цвет делового костюма может быть сменен на более светлый, а ткани – на легкие летние. Однако открытые животы, пляжная обувь, шорты, прозрачная одежда в офисе недопустимы. Глубокие декольте также неприемлемы, разве что вы задрапируете его шарфиком. Закалывайте волосы, тем более, что когда они распущены, от этого только жарче.
Анна ПОВОЛОЦКАЯ, руководитель направления подбора персонала ООО «Мобис Модуль СНГ» (производство автокомпонентов):
Как правило, промышленные предприятия сейчас предусматривают униформу для своих сотрудников, которая меняется в зависимости от сезона, учитывая погодные условия. Если говорить об офисе, то, думаю, сотрудники должны отдавать предпочтение тонким легким тканям из натуральных волокон. Длинные волосы лучше укладывать в прическу, а не распускать по плечам.
Для мужчин допустимы рубашки с коротким рукавом. Если у вас на теле есть украшения в виде пирсинга или татуировок – даже жаркое время года не повод их демонстрировать коллегам, отвлекая их от работы.
В жаркий период остро стоит проблема личной гигиены, постарайтесь не усугублять душную атмосферу кабинета неприятными запахами.
В любом случае следует соблюдать деловой этикет, который позволяет сфокусировать внимание коллектива на работе, а не отвлекать сослуживцев эксцентричными нарядами.
Екатерина ВОЛЧЕНКО, специалист I категории отдела по работе с персоналом УФПС СПб и ЛО – филиал ФГУП «Почта России»:
Сейчас в продаже очень много одежды из легких тканей, но выполненной при этом в деловом стиле, так что нет проблем в приобретении подходящего для жары платья.
А вот надевать топики, шлепанцы, шорты вряд ли будет уместно. На мой взгляд, это просто недопустимо.
При желании всегда можно выбрать более открытую, но не вульгарную одежду соответствующего стиля.
У нас на предприятии присутствует форменная одежда, в том числе летняя, учитывающая погодные условия.
Когда речь идет об офисных сотрудниках, то для них вряд ли допустим открытый живот, тем более с пирсингом.
Мужчинам, конечно, не стоит париться в пиджаке с галстуком – есть рубашки с коротким рукавом, но в деловом стиле.
Юбки также можно надевать не из плотной костюмной ткани, а льняные, легкие.
Елена ГУДКОВА, инспектор отдела управления персоналом ЗАО «Контейнерный терминал Санкт-Петербург» (перевалка контейнерных грузов):
Рамки во внешнем виде должны соблюдаться в любой ситуации, в данном случае можно сказать: при любой погоде. Не должно быть слишком открытых частей тела. Никаких шорт, шлепанцев на ногах, домашних тапочек.
У нас на предприятии нет дресс-кода, нигде не прописано, как следует выглядеть, но люди работают адекватные, поэтому стараются соответствовать деловому стилю. Никому не приходит в голову прийти на работу в экзотическом виде, ссылаясь на жару.
Думаю, что сами работодатели должны позаботиться о комфортных условиях для своих сотрудников в жаркий период. У нас, например, в офисах стоят кондиционеры, для сотрудников имеются душевые.
Ирина СУХОТИНА, заместитель директора издательства по предпечатной подготовке полиграфической продукции «ДИТ-принт»:
Сдержанность в одежде должна присутствовать независимо от сезона. Так что жара – не повод выделяться экзотичностью нарядов. На кричащую яркую одежду невольно отвлекается глаз, к тому же это может вызвать раздражение сослуживцев, а то и шепоток за спиной. Так что советую, невзирая на неудобства, связанные с летней жарой, одеваться скромно, опрятно, в соответствии с деловым этикетом. К тому же излишняя откровенность в одежде способна отвлекать мужскую часть коллектива, настраивать на нерабочий лад – работодатель за это не поблагодарит.
Екатерина ЛУКАВИЧЮС, менеджер по персоналу компании «Петербургский колл-центр»:
Ваши летние предпочтения в одежде во многом зависят от того, как ваш работодатель относится к вольностям во внешности. Наверняка есть компании, которые и пляжному виду не придадут значения – делалось бы дело, а где-то деловой стиль обязателен всегда, и открытые туфли или отсутствие пиджака сочтут его нарушением. Такие ограничения обычно присутствуют в банках, страховых компаниях, агентствах недвижимости, словом, там, где люди контактируют с клиентами.
Здесь можно посоветовать лишь костюмы и платья из легкой ткани.
Что касается обуви, то на работу можно смело отправляться хоть в шлепанцах, а вот на пороге офиса – переобуться в более строгую обувь. То же и с пиджаком.